年級組長職責(zé)

一、常規(guī)工作：

（一）配合學(xué)校周歷表完成相應(yīng)工作，并負責(zé)督促檢查落實。

（二）與年級組德育組長合作，加強本年級課堂、課間操、紀(jì)律、衛(wèi)生等常規(guī)管理。

（三）做好本年級教師的思想工作，每月召開一次年級組例會，總結(jié)工作經(jīng)驗并進行工作部署。

（四）協(xié)助學(xué)校做好關(guān)于班主任、班級工作、年級任課教師的考評工作。

（五）完成學(xué)校、教導(dǎo)處、辦公室交辦的其他工作。

（六）協(xié)助學(xué)校做好班級評比工作；處理年級日常事務(wù)，處理班級處理不了的偶發(fā)事件，研究報送班級獎懲材料。

二、教研工作

（一）與本年級組業(yè)務(wù)組長合作，每周進行教研，充分發(fā)揮典型示范作用，力爭以點帶面，全面提升教學(xué)水平。

（二）認真組織好每一次月考。及時召開教師的試卷分析會、差距大的學(xué)科和班主任，及時召開班主任碰頭會議，大家一起來分析原因，找到對策。

（三）加強常規(guī)教學(xué)管理，倡導(dǎo)集體備課，學(xué)科教研，向每節(jié)課要質(zhì)量，狠抓教學(xué)過程“五關(guān)”：即備課關(guān)、上課關(guān)、作業(yè)關(guān)、考試關(guān)、質(zhì)量關(guān)。確保年級教學(xué)質(zhì)量的不斷提高。

三．班主任工作

（一）每周組織本年級班主任，交流班級教育、管理的做法經(jīng)驗和存在問題，做到各班既步調(diào)一致，又各具特色。并對下一周工作進行布置。

（二）利用微信、校訊通等渠道，建立本年級家長、社會、學(xué)校三結(jié)合的教育網(wǎng)絡(luò)，配合學(xué)校召開家長會，虛心聽取本年級學(xué)生家長意見，及時改進年級工作。

                                         2018年10月